משוב ודירוגים: אתם והעובדים
אחרי משמרת, העובד שולח משוב בכרטיס אחד: אגודל למעלה או למטה, ופרטים אם ירצה. אתם מדרגים את העובד בכוכבים, פעם אחת.
מה עושים
- אחרי שמשמרת נגמרה, מדרגים את העובד בכוכבים מתוך המשמרת, ואפשר להוסיף הערה קצרה.
- מה עובדים אמרו על השכר, השעות והאם יחזרו: בלשונית צוות, "האמינות שלכם כמעסיק".
- דירוגי הכוכבים שהעסק קיבל: אני, העסק, "מה עובדים אומרים עלינו".
- אפשר לענות לדירוג פעם אחת, או לבקש בדיקה אם הוא לא הוגן.
המשוב של העובד: אגודל, ואם ירצה גם תגיות ומשפט קצר, עד שבוע אחרי המשמרת. האגודל והמשפט לא מוצגים לעסק. תגיות שהן עובדה ברורה (שולם כמו שסוכם, לא כמו שתואר, השעות היו שונות, שווה לחזור) נכנסות לאמינות שלכם כמעסיק. דיווח שמשהו לא היה בטוח מגיע לבדיקה פרטית של הצוות שלנו.
מתי מדרגים עובד: רק אחרי שהעבודה הושלמה: העובד היה שם והמשמרת נגמרה. משמרת שבוטלה או שהעובד לא הגיע אליה לא מדורגת. החלון פתוח זמן מוגבל.
דירוג לא נערך ולא נמחק. אם הוא לא הוגן (לא עבד אצלכם, נקמה, פוגעני, טעות), אדם בצוות שלנו בודק ומחליט. ההערות נראות רק לצד שדורג, בלי שם מי שכתב.
דירוג נפרד מרשומת ההגעה של העובד, והוא לא משנה אותה.
פותחים באפליקציה
נבדק מול האפליקציה ב־11 בנובמבר 2026